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Quiénes somos

Nuestro equipo

El IEC está dirigido por un apasionado equipo de expertos en atención sanitaria y discapacidad intelectual que saben cómo impulsar el cambio. El IEC está formado por autogestores, familiares cuidadores/socios, investigadores, líderes sanitarios y en discapacidad, responsables políticos, pagadores y socios filantrópicos.

Personal del CEI

Nuestro personal incluye a líderes sanitarios con una experiencia poco común en innovación sanitaria, un profundo conocimiento del funcionamiento de los grandes sistemas sanitarios, la capacidad de influir en los responsables de la toma de decisiones y un compromiso nacido de la experiencia personal con la IDD.

Fotografía de Mai Pham. Mai lleva una camisa azul y un jersey blanco.

Hoangmai (Mai) H. Pham

Presidente y Consejero Delegado

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Fotografía de Mai Pham. Mai lleva una camisa azul y un jersey blanco.

Hoangmai (Mai) H. Pham

Presidente y Consejero Delegado

Mai Pham, MD MPH, (ella / él) es Presidente y CEO de IEC. Mai cofundó la organización en 2020 con el objetivo de promover resultados sanitarios equitativos para las personas con IDD.

Mai es una líder en política sanitaria reconocida a nivel nacional que fue Vicepresidenta de Soluciones de Alineación de Proveedores en Anthem, Inc. donde era responsable de las iniciativas de atención basadas en el valor. Anteriormente fue directora de Innovación en el Centro de Innovación de Medicare y Medicaid, donde fue una de las fundadoras y artífices de los programas fundacionales de Medicare sobre organizaciones de atención responsable y atención primaria. Mai ha publicado extensamente en la literatura médica sobre la política de pagos sanitarios y su intersección con las disparidades sanitarias, la coordinación de la atención, el rendimiento de la calidad, el comportamiento de los proveedores y las tendencias del mercado. Es directora de los consejos de administración de Atlantic Health Systems y de la Coalition to Transform Advanced Care, así como del consejo asesor de StationMD. También forma parte del profesorado del Institute for Healthcare Improvement.

Mai es licenciada en Medicina por la Universidad de Harvard, doctora en Medicina por la Universidad de Temple y doctora en Salud Pública por la Universidad Johns Hopkins, donde también fue becaria clínica Robert Wood Johnson. Es madre de dos hermosos jóvenes, uno de los cuales es autista.

Fotografía de May-Lynn Andresen. May-Lynn lleva una camisa negra y una americana rosa.

May-Lynn Andresen

Director de Asociaciones Comunitarias

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Fotografía de May-Lynn Andresen. May-Lynn lleva una camisa negra y una americana rosa.

May-Lynn Andresen

Director de Asociaciones Comunitarias

May-Lynn Andresen, DNP, RN, (ella/ella) trabaja como Directora de Asociaciones Comunitarias del IEC, donde trabaja para desarrollar, fortalecer y mantener las relaciones entre el diverso grupo de partes interesadas del IEC.

May-Lynn es una enfermera doctorada con amplia experiencia, apasionada de la activación y el compromiso de las personas y los equipos de atención a través del liderazgo basado en la colaboración y el diseño centrado en el ser humano. Es cofundadora y antigua directora del Centro Fay J. Lindner para el Autismo y las Discapacidades del Desarrollo, un programa transdisciplinar integral que ofrece diagnóstico, tratamiento, asesoramiento escolar, formación en habilidades sociales e investigación clínica. También es cofundadora y ex directora de la Westbrook Preparatory School, una escuela diseñada para evitar las colocaciones fuera del estado y para ayudar a los estudiantes con TEA/DD que reciben educación fuera del estado a reintegrarse en sus comunidades. May-Lynn es miembro del consejo comunitario del proyecto Autistic Adults and Other Stakeholders Engage Together (AASET) financiado por el PCORI y sigue siendo miembro activo del consejo asesor profesional de la Asperger High Functioning Autism Association.

May-Lynn obtuvo su Doctorado en Práctica de Enfermería (DNP) con especialización en Salud Integral y Curación en la Universidad de Minnesota, donde también obtuvo un Certificado en Diseño e Innovación Sanitaria.Es licenciada en enfermería por la Universidad de Siracusa. Se graduó en el programa Partners in Policymaking del Estado de Nueva York, cuyo objetivo es promover la autodeterminación y la integración en la comunidad.

Fotografía de Lauren Erickson. Lauren lleva una camisa azul y un jersey negro.

Lauren Erickson

Director de Política y Programas

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Fotografía de Lauren Erickson. Lauren lleva una camisa azul y un jersey negro.

Lauren Erickson

Director de Política y Programas

Lauren Erickson es la Directora de Política y Programas del IEC, donde supervisa el desarrollo y la aplicación de programas y políticas que apoyan los objetivos y la misión de la organización.

Lauren aporta más de 12 años de experiencia en el sector de la sanidad, la más reciente en Berkeley Research Group, donde asesoró a clientes sobre fusiones y adquisiciones de empresas sanitarias. También trabajó en Anthem, Inc, donde desarrolló y puso en marcha una estrategia de asociación para apoyar a los médicos independientes en la prestación de una atención de alto valor. Lauren también dirigió la puesta en marcha del Programa de Pagos de Calidad en el Centro de Innovación de los CMS, basado en los cambios legislativos más significativos en la política de pagos a médicos de Medicare en más de 30 años. Anteriormente trabajó para el senador Tom Harkin en el Senado de los Estados Unidos y para la División de Servicios de Salud Mental y Discapacidad del Departamento de Servicios Humanos de Iowa.

Lauren recibió su MPH de la Universidad de Iowa y su BA de la Universidad de Northern Iowa. Ha vivido la experiencia de mantener a un hermano con IDD.

Fotografía de Anna Christ. Anna lleva una camisa de cuadros y una americana negra.

Anna Cristo

Director de Desarrollo

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Fotografía de Anna Christ. Anna lleva una camisa de cuadros y una americana negra.

Anna Cristo

Director de Desarrollo

Anna Christ (ella/él) es la Directora de Desarrollo del CEI, donde desarrolla y aplica las estrategias e iniciativas de recaudación de fondos de la organización.

Defensora de la justicia social y económica durante toda su vida, Anna lleva 20 años trabajando en recaudación de fondos, consultoría, investigación y análisis de políticas de bienestar social, defensa a nivel estatal, creación de comunidades y gestión de programas en organizaciones nacionales y locales de defensa y servicio directo. Antes de incorporarse al IEC, Anna fue Directora de Relaciones Corporativas y con Fundaciones en So Others Might Eat (SOME), donde dirigió un equipo que recaudaba más de 2 millones de dólares anuales de fundaciones, empresas y particulares en apoyo de proyectos de capital y programación. Anna también ha proporcionado apoyo de consultoría en recaudación de fondos, estrategias y creación de contenidos para organizaciones sin ánimo de lucro en el área del Atlántico Medio, donde ha creado planes de administración de donantes, planes anuales de desarrollo de fondos, propuestas de subvenciones y estrategias para profundizar el compromiso de la junta en la recaudación de fondos.

Anna tiene un máster en Trabajo Social por la Universidad Washington de San Luis y una licenciatura por el Presbyterian College de Carolina del Sur. También obtuvo un certificado de posgrado en desarrollo organizativo del NTL Institute, en el que amplió sus conocimientos sobre diseño organizativo, objetivos estratégicos y facilitación.

Fotografía de John Stowe. John lleva un jersey azul y una pajarita.

John Stowe

Director de Operaciones

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Fotografía de John Stowe. John lleva un jersey azul y una pajarita.

John Stowe

Director de Operaciones

John Stowe (él/ella) es el Director de Operaciones de la CEI, donde supervisa las operaciones, las finanzas y las TI.

John tiene formación en investigación neurolingüística, además de experiencia en informática y operaciones. Anteriormente fue webmaster y asesor informático en la parroquia de San Pablo, K Street. También trabajó como director de laboratorio y director de TI en el Departamento de Neurociencia de la Universidad de Georgetown, centrándose en la adquisición del lenguaje y la memoria en estudiantes de segundas lenguas y poblaciones neuroatípicas. John es también un defensor de la seguridad de ciclistas y peatones en la zona de Washington DC. Ha cursado estudios de posgrado en planificación urbana, centrados en el uso del suelo y el transporte no motorizado, en la Escuela de Asuntos Públicos e Internacionales de Virginia Tech, donde es coautor de un capítulo de un libro sobre el uso de la bicicleta en la zona de Washington DC. Ha sido voluntario en la Asociación de Ciclistas del Área de Washington y asesor en la planificación y puesta en marcha de la Cooperativa de Bicicletas Vélocity en Alexandria, VA.

John es licenciado en Ciencias Cognitivas por la Universidad Johns Hopkins.

Fotografía de Madelyn Bahr. Madelyn lleva un vestido color canela.

Madelyn Bahr

Especialista superior de programas

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Fotografía de Madelyn Bahr. Madelyn lleva un vestido color canela.

Madelyn Bahr

Especialista superior de programas

Madelyn Bahr (ella/ella) es Especialista Senior de Programas en IEC. Utiliza su experiencia y formación académica para incluir las perspectivas de las personas que viven con IDD en todos los aspectos de su trabajo para ampliar el impacto de IEC.

Madelyn es una trabajadora social macro con experiencia en investigación, evaluación, análisis de datos, desarrollo de programas, servicios directos y apoyo a subvenciones. Aboga por la equidad en la atención sanitaria utilizando una lente de trabajo social para abordar y hacer frente a las políticas o programas que afectan a los grupos marginados y la prestación de servicios. Antes del IEC, Madelyn trabajó y colaboró con la Asociación de Salud del Sureste de Michigan, Big Brothers Big Sisters, Guidance Center (The Center for Excellence), Community Technical Assistance Collaborative, Ann Arbor Center for Independent Living, The Prison Creative Arts Project y Tuscaloosa County District Attorney Office.

Madelyn es licenciada en Ciencias Sociales con especialización en política social y evaluación de programas por la Universidad de Michigan.

Fotografía de Ray Fifer. Ray lleva una camisa verde y una americana azul.

Ray Fifer

Especialista en programas y desarrollo

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Fotografía de Ray Fifer. Ray lleva una camisa verde y una americana azul.

Ray Fifer

Especialista en programas y desarrollo

Ray Fifer (ella/él) es Especialista de Programa en IEC, donde apoya el compromiso auténtico de los defensores con discapacidad en el trabajo de proyectos, gestiona proyectos en la cartera programática de IEC y contribuye al trabajo de desarrollo de IEC.

Ray es una persona comprometida con la equidad, centrada en la sostenibilidad e impulsada por la defensa de los derechos que ha dedicado su carrera a crear sistemas que promuevan la equidad y la redistribución del poder. Anteriormente, Ray trabajó con The Food Trust y MANNA Food Bank, donde se ocupó de los desiertos de alimentos y colaboró en la política de nutrición de toda la ciudad, y con Tufas Boulder Lounge, donde creó asociaciones y políticas de pago innovadoras para redistribuir los recursos y el poder de decisión a las comunidades marginadas. También trabajó con Girls Rock Philly, apoyando programas de base centrados en el empoderamiento de niñas, mujeres y personas trans y con diversidad de género.

Ray es licenciado en Estudios Latinoamericanos y Medioambientales por la Universidad de Wesleyan.

Consejo de Administración

Nuestro Consejo aporta diversas perspectivas, experiencias y conocimientos para ayudar a orientar y reforzar nuestra misión y nuestro trabajo.

Fotografía de Rick Gilfillan. Rick lleva traje y corbata roja.

Rick Gilfillan

Presidente del Consejo del CEI, Consultor independiente

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Fotografía de Rick Gilfillan. Rick lleva traje y corbata roja.

Rick Gilfillan

Presidente del Consejo del CEI, Consultor independiente

Richard (Rick) Gilfillan, MD, MBA, (él/ella) es el Presidente del Consejo de IEC. Durante más de 30 años, Rick ha desarrollado y trabajado con equipos en sectores con y sin ánimo de lucro para construir sistemas de prestación de cuidados de éxito y alta calidad.  

Rick fue el director fundador del Centro de Innovación de Medicare y Medicaid (CMMI) dentro del Centro de Servicios de Medicare y Medicaid (CMS), donde trabajó rápidamente con pagadores y proveedores para desarrollar modelos innovadores que mejoren la atención al paciente y reduzcan los costes. Antes de su nombramiento en CMMI, Rick fue presidente y consejero delegado de Geisinger Health Plan y vicepresidente ejecutivo de Operaciones de Seguros de Geisinger Health System. También fundó la Health Care Transformation Task Force. En junio de 2019, dejó el cargo de presidente y director ejecutivo de Trinity Health, un sistema de salud católico integrado de 19.000 millones de dólares que presta servicios a comunidades de 22 estados. El sistema incluye 93 hospitales, 7.500 médicos clínicos empleados, cientos de centros de atención ambulatoria, 120 ubicaciones de atención continua y proporciona más de 2,5 millones de visitas de salud en el hogar y hospicio anualmente. 

Rick empezó su carrera como médico de familia colegiado. Se licenció y obtuvo el título de médico en la Universidad de Georgetown y tiene un MBA por la Wharton School de la Universidad de Pensilvania.

Fotografía de Robert Galvin. Robert lleva un traje azul con camisa blanca.

Robert Galvin

Vicepresidente de la Junta del CEI, Director Médico y Socio Operativo de Blackstone

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Fotografía de Robert Galvin. Robert lleva un traje azul con camisa blanca.

Robert Galvin

Vicepresidente de la Junta del CEI, Director Médico y Socio Operativo de Blackstone

Robert S. Galvin, MD, (él/ella) es el Director Ejecutivo de Equity Healthcare (EH), una empresa de gestión sanitaria que presta servicios a empresas propiedad de capital privado. Es un líder reconocido a nivel nacional en las áreas de seguros patrocinados por el empleador, medición de la calidad y reforma de los pagos. Fue uno de los fundadores del movimiento de compras basadas en el valor y ha puesto en marcha tres organizaciones sin ánimo de lucro en este ámbito: Leapfrog Group, Bridges to Excellence y CPR.

Robert empezó su carrera como internista general en la zona de Boston. También fue alto ejecutivo y director médico de GE, donde era responsable de costes sanitarios, política y cuestiones médicas globales. Es miembro de la Academia Nacional de Medicina y profesor adjunto de Medicina y Política Sanitaria en Yale. Es Presidente del Consejo de CPR y también forma parte de los consejos de Special Olympics of Connecticut y United Hospital Fund, con sede en Nueva York, que se centra en las necesidades de los neoyorquinos desatendidos. 

Robert recibió el premio John D. Thompson de la Escuela de Salud Pública de Yale y ha sido reconocido por su labor por el National Business Group on Health, la Healthcare Financial Management Association y la National Coalition for Cancer Survivorship.

Fotografía de Staci Alexander. Staci lleva una camisa rosa y una americana a cuadros.

Staci Alexander

Vicepresidente, Thought Leadership, AARP

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Fotografía de Staci Alexander. Staci lleva una camisa rosa y una americana a cuadros.

Staci Alexander

Vicepresidente, Thought Leadership, AARP

Staci Alexander (ella/él) es la vicepresidenta de la división Thought Leadership de AARP, donde dirige un dinámico equipo de expertos en temas que trabajan en distintos sectores para cultivar y elevar nuevas ideas, soluciones y relaciones, con el objetivo de que la longevidad en salud sea accesible para todos.

Staci cuenta con una dilatada experiencia en el establecimiento de asociaciones y alianzas en apoyo de los objetivos de su misión en los campos del desarrollo político, la filantropía y la comunicación. Antes de incorporarse a AARP, trabajó en los medios de comunicación públicos como subdirectora de MacNeil/Lehrer Productions y como asociada senior del Community Strategies Group del Aspen Institute. Staci también ha trabajado como miembro del personal del Senado de los Estados Unidos, como miembro de grupos de presión para el desarrollo de viviendas asequibles en zonas urbanas y rurales, y como donante. Es comisionada voluntaria de la Autoridad de Reurbanización y Vivienda del condado de Fairfax (Virginia).

Staci tiene un MPA de la City University of New York, Baruch School of Public Affairs, y una licenciatura en ciencias políticas de Vassar College. Staci también se graduó en Leadership Fairfax (Virginia) en 2020.

Fotografía de Julia Bascom. Julia lleva una camisa blanca y negra con una americana negra.

Julia Bascom

Ex Directora Ejecutiva de la Red de Autodefensa de los Autistas

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Fotografía de Julia Bascom. Julia lleva una camisa blanca y negra con una americana negra.

Julia Bascom

Ex Directora Ejecutiva de la Red de Autodefensa de los Autistas

Julia Bascom es la antigua directora ejecutiva de la Autistic Self Advocacy Network (Red de Autodefensa de los Autistas), donde fue una de las principales portavoces de los derechos de los discapacitados. 

Anteriormente, Julia trabajó a nivel estatal en su estado natal de New Hampshire, donde formó parte del Consejo de Discapacidades del Desarrollo y codirigió un equipo interinstitucional para revitalizar la autodefensa en el estado. Julia ha editado Loud Hands: Autistic People, Speakingy actualmente forma parte del consejo asesor de Felicity House, del consejo del Consortium for Citizens with Disabilities y del consejo de Allies For Independence.



Fotografía de Donald Berwick. Donald lleva traje y corbata.

Donald M. Berwick

Miembro emérito del Consejo Fundador del IEC Fundador del Institute for Healthcare Improvement; ex Administrador de Medicare y Medicaid

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Fotografía de Donald Berwick. Donald lleva traje y corbata.

Donald M. Berwick

Miembro emérito del Consejo Fundador del IEC Fundador del Institute for Healthcare Improvement; ex Administrador de Medicare y Medicaid

Donald M. Berwick, MD, MPP, FRCP, KBE, (él/ella) es presidente emérito y miembro sénior del Institute for Healthcare Improvement (IHI), organización que cofundó y dirigió como presidente y consejero delegado durante 18 años. Donald es un líder de opinión reconocido internacionalmente en política sanitaria y una de las principales autoridades del país en materia de calidad y mejora de la asistencia sanitaria. En 2010, el presidente Obama nombró a Donald administrador de los Centros de Servicios de Medicare y Medicaid (CMS). 

Pediatra de formación, Donald ha sido profesor clínico de pediatría y política sanitaria en la Harvard Medical School, profesor de política y gestión sanitaria en la Harvard School of Public Health y miembro del personal del Boston's Children's Hospital Medical Center, el Massachusetts General Hospital y el Brigham and Women's Hospital. Es miembro electo de la Sociedad Filosófica Americana, la Academia Americana de las Artes y las Ciencias y la Academia Nacional de Medicina. Donald también formó parte de la Comisión Asesora del Presidente Clinton sobre Protección del Consumidor y Calidad en el Sector Sanitario. 

Donald ha recibido numerosos premios y es autor o coautor de más de 160 artículos científicos, seis libros y numerosos comentarios. Actualmente es profesor del departamento de política sanitaria de la Facultad de Medicina de Harvard.

Fotografía de Rima Cohen. Rima lleva una camisa negra.

Rima Cohen

Fundadora y Directora, Rima Cohen Strategies, LLC

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Fotografía de Rima Cohen. Rima lleva una camisa negra.

Rima Cohen

Fundadora y Directora, Rima Cohen Strategies, LLC

Rima Cohen es fundadora y directora de Rima Cohen Strategies LLC, donde ayuda a una amplia gama de organizaciones -desde empresas de capital riesgo hasta el gobierno federal y organizaciones internacionales sin ánimo de lucro- a abordar problemas sanitarios complejos. En la actualidad, Rima es asesora especial de los Centros de Servicios de Medicare y Medicaid (CMS), donde apoya a los líderes de los CMS en el desarrollo y la promoción de las prioridades de Medicare de la administración en áreas como la equidad sanitaria y la atención basada en el valor. 

Anteriormente, Rima fue la directora ejecutiva fundadora de la Beca para Innovadores en Salud del Instituto Aspen, y también trabajó en la Administración Obama como asesora de política sanitaria del Secretario del HHS. Anteriormente, Rima fue directora de Sanidad del alcalde de Nueva York, Michael Bloomberg, donde supervisó los programas y organismos sanitarios de la ciudad, incluidos Medicaid, el sistema público de hospitales y asistencia sanitaria de la ciudad, y el Departamento de Salud e Higiene Mental. Rima también pasó una década como asesora principal de política sanitaria del ex líder demócrata del Senado Tom Daschle, y fundó y dirigió Insurance Options for the Uninsured (IOU), una iniciativa de la Greater New York Hospital Foundation que desarrolló y aplicó estrategias para ampliar la cobertura del seguro médico en Nueva York. 

Rima tiene un máster en Asuntos Públicos, con especialización en Economía, por la Universidad de Princeton y una licenciatura en Economía por la Universidad de Michigan, donde estudió con matrícula de honor. Tras cursar estudios de posgrado, Rima obtuvo una beca Fulbright para estudiar los métodos de evaluación de programas empleados por ONG estadounidenses que operan en Indonesia.

Fotografía de Cuong Do. Cuong lleva traje negro y corbata.

Cuong Do

Presidente y Consejero Delegado, BioVie, Inc

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Fotografía de Cuong Do. Cuong lleva traje negro y corbata.

Cuong Do

Presidente y Consejero Delegado, BioVie, Inc

Cuong Do (él/ella) es presidente y consejero delegado de BioVie, donde dirige la integración de los activos de neurología recientemente adquiridos y la cartera recién combinada.

Anteriormente, Cuong fue presidente del Samsung Global Strategy Group, donde ayudó a establecer la dirección estratégica de la diversa cartera de negocios del Grupo Samsung. También fue socio principal de McKinsey & Company, donde pasó 17 años y ayudó a crear las prácticas de sanidad, alta tecnología y finanzas corporativas. Cuong es un activo emprendedor y ha fundado varias empresas sanitarias, como CareVisor, Callidus Biopharma, Lysodel Therapeutics y M6P Therapeutics. También fundó Identifor, Inc. e Identifor Foundation para ayudar a los adolescentes autistas a identificar habilidades y puntos fuertes para hacer la transición a la edad adulta, y Profectum Foundation para ayudar a formar a médicos y padres sobre cómo trabajar con niños autistas. Ayudó a construir Celebrate the Children, una escuela para niños con necesidades especiales en Nueva Jersey. 

Cuong es licenciada por el Dartmouth College y tiene un máster en Administración de Empresas por la Tuck School of Business de Dartmouth.

Fotografía de Cathy Farmer. Cathy lleva gafas negras y camisa azul marino.

Cathy Farmer

Cofundadora, Autism Angels Group

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Fotografía de Cathy Farmer. Cathy lleva gafas negras y camisa azul marino.

Cathy Farmer

Cofundadora, Autism Angels Group

Cathy Schwallie Farmer es cofundadora de Autism Angels Group, un grupo de inversión centrado en soluciones y fundadores neurodiversos. Ha sido inversora ángel durante más de 12 años, centrándose en sistemas que ayuden a las personas y al medio ambiente.

Cathy lleva más de 30 años trabajando en tecnología sanitaria y científica. Es asesora de empresas en la Universidad de California, Berkeley: SkyDeck, y es mentora en el Innovation Corps de la National Science Foundation. Es miembro del consejo asesor de varias organizaciones, entre ellas el Autism Center of Northern California. Cathy también es jurado de los premios UCSF Digital Health Awards, Cal's BIG IDEAS, SkyDeck's Bio-Selection Committee y HIMSS Northern California Innovation Awards.

Fotografía de Chester Finn. Chester lleva gafas y un traje marrón.

Chester Finn

Defensora del individuo y la familia, Oficina para Personas con Discapacidades del Desarrollo del Estado de Nueva York (OPWDD)

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Fotografía de Chester Finn. Chester lleva gafas y un traje marrón.

Chester Finn

Defensora del individuo y la familia, Oficina para Personas con Discapacidades del Desarrollo del Estado de Nueva York (OPWDD)

Chester Finn (él/ella) es defensor de personas y familias en la Oficina para Personas con Discapacidades del Desarrollo del Estado de Nueva York, donde lleva más de 20 años defendiendo a las personas con discapacidades del desarrollo. Chester también forma parte de numerosos consejos estatales y nacionales, en los que asesora sobre política en materia de discapacidad.

Chester es cofundador de Community Empowerment Programs Inc, que ofrece servicios comunitarios y programas educativos para personas con discapacidad. Fue presidente durante tres mandatos de la National Self Advocates Becoming Empowered (SABE) y es ex presidente y actual asesor de la Self Advocacy Association of New York State (SANYS). Fue designado por el presidente Obama para formar parte de la junta del Consejo Nacional sobre Discapacidad (NCD), una agencia federal independiente que asesora al presidente, al Congreso y a otras agencias federales en materia de política de discapacidad. 

Chester ha sido nombrado recientemente miembro de la Junta Directiva de la Comisión de Calidad y Liderazgo (CQL), líder nacional en el trabajo con organizaciones y sistemas de servicios humanos para definir, medir y mejorar continuamente la calidad de vida y los servicios para personas con IDD y trastornos psiquiátricos. 



Fotografía de Dena Gassner. Dena lleva gafas y camisa negra.

Dena Gassner

Profesor adjunto, Universidad de Towson

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Fotografía de Dena Gassner. Dena lleva gafas y camisa negra.

Dena Gassner

Profesor adjunto, Universidad de Towson

Dena Gassner, MSW, (ella/ella) es candidata al doctorado en Trabajo Social en Adelphi y está en su sexto año como adjunta en la Universidad de Towson en Ciencias de la Salud. Es miembro designado de la Junta de Revisión de la Red de Investigación de Intervención en Autismo en Salud Física (AIR-P) y es miembro del Nodo de Género, Sexualidad y Salud de AIR-P con UCLA. Su equipo de GS&H presenta en mayo en Estocolmo una ponencia sobre maternidad y autismo en la conferencia internacional INSAR. Está completando su segundo año como miembro designado del Comité de Coordinación Interagencias sobre Autismo (IACC), que asesora a la Casa Blanca sobre las prioridades de financiación de la investigación en autismo. Con AASET, ha editado tres publicaciones del PCORI. Volverá a este trabajo con UNC como Coordinadora de Formación del Personal del Estudio y como Evaluadora de Resultados de la Implementación que examina la terapia cognitivo-conductual frente al mindfulness para abordar el suicidio autista.

Dena ha publicado múltiples capítulos de libros y artículos en revistas, y sus ponencias incluyen la NYU de Londres, las Naciones Unidas (Ginebra y EE.UU.), Cambridge, la Universidad de Birmingham, Rusia, Fonden Samrådet-Dinamarca y Escocia, entre otros lugares. En 1999, la Sociedad Americana de Autismo le concedió el Premio Cathy Pratt a la Profesional del Año.



Fotografía de Matthew Holder. Matthew lleva traje marrón y corbata amarilla.

Matthew Holder

Director General, Kramer Davis Health

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Fotografía de Matthew Holder. Matthew lleva traje marrón y corbata amarilla.

Matthew Holder

Director General, Kramer Davis Health

Matthew Holder, MD, MBA, (él/ella) es reconocido como líder internacional en el campo emergente de la medicina del desarrollo y aboga en nombre de las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo por unos servicios sanitarios de mayor calidad.  

Matthew es asesor médico global y presidente del Comité Asesor Médico de Special Olympics International y ha creado programas de salud multidisciplinares que atienden a más de cinco millones de atletas con IDD en todo el mundo. También es consejero delegado de Chyron, LLC y Advantage Medical Corp, donde codiseñó y ahora dirige la primera y mayor clínica interdisciplinar de Kentucky centrada exclusivamente en la atención a adultos con IDD.Matthew también fue cofundador, director ejecutivo y, posteriormente, presidente emérito de la American Academy of Developmental Medicine and Dentistry.

Como médico, educador y defensor de la sanidad, Matthew ha trabajado para influir en el estado de la política sanitaria, la investigación y la educación médica en todo el mundo. 



Fotografía de Margaret Nygren. Margaret lleva gafas y camisa negra.

Margaret Nygren

Director Ejecutivo y CEO, Asociación Americana de Discapacidad Intelectual y del Desarrollo (AAIDD)

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Fotografía de Margaret Nygren. Margaret lleva gafas y camisa negra.

Margaret Nygren

Director Ejecutivo y CEO, Asociación Americana de Discapacidad Intelectual y del Desarrollo (AAIDD)

Margaret A. Nygren, EdD, FAAIDD, ha sido la directora ejecutiva y CEO de AAIDD desde 2010. Margaret también forma parte de varios comités federales y nacionales de asesoramiento y científicos que se ocupan de la investigación, las políticas y los apoyos relacionados con las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo.

Antes de trabajar en la AAIDD, Margaret trabajó en la Asociación de Centros Universitarios sobre Discapacidad (AUCD) como directora ejecutiva asociada para el desarrollo de programas. También fue becaria en el grupo de Programas de Salud para Discapacitados y Ancianos de los Centros de Servicios de Medicare y Medicaid (CMS) en Baltimore y directora del Centro sobre Envejecimiento y Discapacidad del Instituto Teniente Joseph P. Kennedy en Washington, DC. Margaret ha dirigido nueve delegaciones internacionales para facilitar el intercambio de información entre investigadores, médicos, proveedores y responsables políticos del sector.

Margaret tiene un EdD de Nova Southeastern University, una maestría en psicología clínica de West Virginia University y una licenciatura en psicología de Beloit College. En 2021, completó un programa de certificación en diversidad e inclusión en la Universidad de Cornell.



Fotografía de la cabeza de Morénike Giwa Onaiwu. Morénike tiene el pelo negro.

Morénike Giwa Onaiwu

Educadora, defensora del autismo y el VIH

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Fotografía de la cabeza de Morénike Giwa Onaiwu. Morénike tiene el pelo negro.

Morénike Giwa Onaiwu

Educadora, defensora del autismo y el VIH

Morénike Giwa Onaiwu (ella/él) es educadora, escritora, oradora pública, madre y defensora mundial.

Morénike participa en diversas iniciativas de activismo por la justicia social y es autora y editora de varias publicaciones, resúmenes y libros centrados en la participación comunitaria, el VIH, la investigación, la discapacidad, la diversidad, la autodefensa y el liderazgo no tradicional. Morénike ha sido oradora invitada en la Casa Blanca, en la sede de las Naciones Unidas y ponente principal en numerosas conferencias. Además de su trabajo como profesora universitaria a tiempo completo, Morénike es copresidenta de los grupos de trabajo Community Partners y Women's HIV Research Collaborative de la Office of HIV/AIDS Network Coordination de los NIH, así como directora de innovación y comunicación digital de la Autistic Women and Nonbinary Network. 

Morénike coeditó la primera antología de personas autistas de color, ATodo el peso de nuestros sueños: On Living Racialized Autism, ay actualmente coedita una antología sobre autismo, género y paternidad, además de presidir un programa de microcréditos de base que apoya a las personas de color con autismo. Se basa en su experiencia personal como persona de color en una familia neurodiversa y serodiferente y como adulta en el espectro autista, así como en su amplia experiencia educativa y profesional.

Fotografía de Bernard Rosof. Bernard lleva gafas, traje azul y corbata.

Bernard M. Rosof

Catedrático emérito de Medicina, Facultad de Medicina Zucker de Hofstra/Northwell; Consejo de Administración, Huntington Hospital, Northwell Health System

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Fotografía de Bernard Rosof. Bernard lleva gafas, traje azul y corbata.

Bernard M. Rosof

Catedrático emérito de Medicina, Facultad de Medicina Zucker de Hofstra/Northwell; Consejo de Administración, Huntington Hospital, Northwell Health System

Bernard M. Rosof, MD MACP, (él/ella) es profesor de medicina en la Facultad de Medicina Zucker de Hofstra/Northwell y lleva décadas a la vanguardia de las iniciativas nacionales en los ámbitos de la calidad y la mejora del rendimiento.  

Bernard completó una beca de gastroenterología en la Facultad de Medicina de la Universidad de Yale y ejerció la medicina interna y la gastroenterología en Huntington, Nueva York, durante 29 años. Ha sido presidente de medicina del Hospital de Huntington, ex presidente del Consejo de Administración del Hospital de Huntington (Northwell Health) y es miembro actual del Consejo de Supervisores del Sistema de Salud de Northwell. Bernard fue cofundador del Centro Faye J. Lindner para el Autismo y los Trastornos Relacionados con el Desarrollo y sigue formando parte del Consejo de varias organizaciones filantrópicas, entre ellas Project Sunshine y Partners Health Plan, el único plan de salud de Nueva York centrado exclusivamente en las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo.

En la actualidad, Bernard es Consejero Delegado de Quality in Healthcare Advisory Group. Es maestro del Colegio Americano de Médicos y presidente emérito de la Junta de Regentes del Colegio Americano de Médicos. Recibió el Premio Fundadores 2011 otorgado por el American College of Medical Quality en reconocimiento a su prolongado liderazgo nacional y su excepcional capacidad para fomentar y apoyar la mejora de la calidad de la atención sanitaria. Bernard también ha recibido el Premio Stengel 2012 de la ACP por su destacado servicio y por su influencia en el mantenimiento y el avance de los mejores estándares de educación médica, práctica médica e investigación clínica. 



Consejo Asesor

Nuestro Consejo aporta diversas perspectivas, experiencias y conocimientos para ayudar a orientar y reforzar nuestra misión y nuestro trabajo.

Fotografía de Howard Gold. Howard lleva traje y corbata amarilla.

Howard Gold

Vicepresidenta Ejecutiva, Directora de Atención Gestionada y Desarrollo Empresarial

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Fotografía de Howard Gold. Howard lleva traje y corbata amarilla.

Howard Gold

Vicepresidenta Ejecutiva, Directora de Atención Gestionada y Desarrollo Empresarial

Howard Gold es Presidente y Director de Gold Strategic Advisors. Anteriormente fue Vicepresidente Ejecutivo, Director de Atención Gestionada y Desarrollo Empresarial de Northwell Health, donde supervisó todos los asuntos empresariales relacionados con la atención gestionada y el desarrollo empresarial, incluidas las relaciones contractuales con terceros pagadores.

Antes de incorporarse al sistema sanitario en 1995, Howard fue Vicepresidente y Vicerrector de Planificación Estratégica del New York Hospital-Cornell Medical Center. También fue Director Ejecutivo de la Junta Asesora de Asistencia Sanitaria del Gobernador Cuomo, y ocupó varios cargos en la Oficina de Retraso Mental y Discapacidades del Desarrollo del Estado de Nueva York, que culminaron en el de Comisionado Adjunto de la Oficina de Política y Planificación.

Howard se licenció en la Universidad Estatal de Nueva York en Buffalo y obtuvo un máster en la New School for Social Research.

Fotografía de Merrill Friedman. Merrill lleva gafas y camisa negra.

Merrill Friedman

RVP, Política de Inclusión y Promoción

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Fotografía de Merrill Friedman. Merrill lleva gafas y camisa negra.

Merrill Friedman

RVP, Política de Inclusión y Promoción

Merrill Friedman (ella/él) es la Vicepresidenta Senior de Política de Inclusión y Defensa de Elevance Health. Trabaja en colaboración con defensores, líderes comunitarios y partes interesadas para garantizar que los intereses y las preferencias de diversas comunidades informen los enfoques de beneficios de salud y los programas de atención médica de Elevance Health. Merrill también dirige asociaciones estratégicas con organizaciones nacionales y locales para promover el acceso, la equidad sanitaria y las políticas públicas inclusivas.

Anteriormente, Merrill fue Directora Interina de una agencia de acogida sin ánimo de lucro que atendía a niños y adolescentes víctimas de negligencia y abusos graves. También fue presidenta y consejera delegada de una organización privada que poseía y gestionaba centros residenciales de tratamiento, hogares de grupo y servicios a domicilio y comunitarios en varios estados para adolescentes con problemas de salud mental, trastornos por consumo de sustancias y discapacidades intelectuales y del desarrollo.

Merrill fue nombrada por el presidente Barack Obama miembro del Comité Presidencial para Personas con Discapacidad Intelectual y por la gobernadora Jennifer Granholm miembro del Consejo de Vida Independiente del Estado de Michigan, donde ocupó el cargo de presidenta de la Junta Directiva. En la actualidad, Merrill forma parte de la junta directiva de la Academia Nacional de Seguros Sociales (NASI), Mental Health America, EveryLife Foundation, y es miembro del Consejo Asesor de IEC, Uplift y Advancing States' MLTSS Institute.

Fotografía de Cheryl Powell. Cheryl lleva gafas y camisa negra.

Cheryl Powell

Vicepresidente de la Unidad de Negocio de Centros de Servicios de Medicare y Medicaid

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Fotografía de Cheryl Powell. Cheryl lleva gafas y camisa negra.

Cheryl Powell

Vicepresidente de la Unidad de Negocio de Centros de Servicios de Medicare y Medicaid

Cheryl Powell (ella/ella) es una líder ejecutiva del sector sanitario con más de dos décadas de experiencia en la creación de soluciones procesables en innovación de Medicaid, Medicare y seguros privados, financiación, soluciones informáticas y atención basada en el valor. Actualmente es Vicepresidenta de la Unidad de Negocio de Centros de Servicios de Medicare y Medicaid (CMS) en Ad Hoc.

Anteriormente, Cheryl ocupó diversos puestos de liderazgo en los CMS a lo largo de sus 16 años de mandato. Dirigió el presupuesto de TI de los CMS y la cartera de inversiones, garantizando que las soluciones de TI de la Agencia apoyaran de manera óptima la misión y las prioridades de la Agencia; fue Directora Adjunta de la Oficina de Coordinación Medicare-Medicaid (Oficina de Duales), dirigiendo la atención centrada en la persona a nivel nacional y la integración de los servicios sociales para los 12 millones de personas con doble elegibilidad para Medicare y Medicaid; y proporcionó liderazgo nacional de alto nivel y experiencia en gestión financiera de Medicaid y exenciones de Medicaid, elegibilidad, cobertura y atención administrada.

Cheryl obtuvo un Máster en Políticas Públicas en la John F. Kennedy School of Government de la Universidad de Harvard. También se graduó como becaria Echols y summa cum laude con una licenciatura en psicología por la Universidad de Virginia.

Fotografía de Joel Perlman. Joel lleva traje y corbata morada.

Joel Perlman

Consultor independiente

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Fotografía de Joel Perlman. Joel lleva traje y corbata morada.

Joel Perlman

Consultor independiente

Joel Perlman, CPA, (él/ella) fue EVP-CFO de Montefiore Health System durante 28 años hasta su jubilación en 2016. Durante su etapa allí, Joel participó en la planificación y dirección del crecimiento del Montefiore Health System, incluido su surgimiento como el mayor sistema regional integrado de prestación de servicios con hospitales y cientos de centros de atención ambulatoria en todo el Bronx y Lower Hudson Valley, NY.

Antes de incorporarse a Montefiore, Joel fue director financiero del St. Francis Medical Center, director financiero del Robert Wood Johnson Medical Center de Nueva Jersey y auditor de Ernst & Young. En la actualidad, Joel es miembro del Consejo de Administración o asesor de varias organizaciones sanitarias, como Concord Health Partners, COPE Health Solutions y el Council for Affordable Quality Healthcare.

Joel se licenció en la Universidad de Pace y obtuvo un máster en la Universidad de Columbia.

Fotografía de James Perrin. James lleva traje y corbata.

James Perrin

Profesor de Pediatría, Facultad de Medicina de Harvard

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Fotografía de James Perrin. James lleva traje y corbata.

James Perrin

Profesor de Pediatría, Facultad de Medicina de Harvard

James M. Perrin, MD, (él/ella) es catedrático de Pediatría en la Facultad de Medicina de Harvard y catedrático adjunto de Pediatría en el Hospital General Infantil de Massachusetts. Es titular de la Cátedra John C. Robinson de Pediatría en el MGH.

James es el antiguo director de la División de Pediatría General del MGH, y también fundó el Centro de Política Sanitaria Infantil y Adolescente. Fue presidente de la Academia Americana de Pediatría (AAP), presidente de su Comité de Niños con Discapacidades y presidente de la Asociación de Pediatría Ambulatoria (Académica). Durante 10 años, dirigió el Centro de Coordinación Clínica de la Red Nacional de Tratamiento del Autismo y dirigió la Red de Investigación de Intervención en el Autismo sobre Salud Física, financiada con fondos federales, una colaboración multisitio cuyo objetivo es mejorar la atención sanitaria basada en pruebas para niños y adolescentes con trastornos del espectro autista.

James es miembro electo de la Academia Nacional de Medicina, miembro del Consejo de Niños, Jóvenes y Familias, y ha formado parte de numerosos comités del Instituto de Medicina sobre salud materno-infantil, reforma de la atención sanitaria, calidad de la atención sanitaria, atención a largo plazo, discapacidad y salud mental infantil. Licenciado por el Harvard College y por la Facultad de Medicina de la Case Western Reserve University, James realizó su residencia y especialización en la Universidad de Rochester. Tras su beca en la Universidad de Rochester, creó y dirigió un centro de salud rural comunitario en comunidades agrícolas entre Rochester y Buffalo.

Consejo de Unidad

Nuestro Consejo de Unidad está formado por personas que asesoran y guían nuestro trabajo. Estos miembros se aseguran de que nuestro trabajo sea inclusivo, se centre en las perspectivas de las personas con IDD y establezca conexiones de confianza entre las comunidades sanitaria y de discapacitados.

Teal Benevides

Profesor asociado

Departamento de Ciencias de la Salud Comunitaria y del Comportamiento e Instituto de Salud Pública y Preventiva, Universidad de Augusta

Val Bradley

Presidenta Emérita

Instituto de Investigación de Servicios Humanos

Geri Dawson

Catedrático Distinguido William Cleland de Psiquiatría y Ciencias del Comportamiento, Catedrático de Pediatría, Catedrático de Psicología y Neurociencia y Director Fundador

Universidad de Duke y Centro Duke para el Autismo y el Desarrollo Cerebral

David Fray

Presidente

Academia de Odontología para Personas con Discapacidad

Aretusa Kirk

Vicepresidenta de Salud de la Población y Estrategia Clínica

UnitedHealthcare Community & State

Joseph Macbeth

Consejero Delegado y Presidente

Alianza Nacional de Profesionales de Apoyo Directo

Margaret McManus

Presidente

Alianza Nacional para el Fomento de la Salud de los Adolescentes

Kayla Rodríguez

Copresidenta del Comité Consultivo Ejecutivo y Coordinadora de Medios Sociales

Red de Mujeres Autistas y No Binarios y Fundación para Mentes Divergentes

Stephen Shore

Profesor

Universidad Adelphi

Brian Skotko

Cátedra Campbell de Síndrome de Down

Hospital General de Massachusetts

Ivanova Smith

Facultad

LEND en la Universidad de Washington

BJ Stasio

Coordinador de autodefensa

Oficina del Estado de Nueva York para Personas con Discapacidades del Desarrollo

Maura Sullivan

Director Ejecutivo Adjunto

El Arco de Massachusetts

Yolanda Vargas

Presidente del Consejo

Self-Advocates' Advisory Council, the Working for Inclusive, Transformative Healthcare (WITH) Foundation y Coordinadora de Eventos y Asistente de Enlace Estudiantil, Disability Cultural Center, California State University, Sacramento.

Barbie Vartanian

Director

Defensa de la salud bucodental e iniciativas políticas, Facultad de Odontología de la NYU

Voluntarios IEC

Damos las gracias a varios voluntarios que ofrecen su tiempo y su talento para apoyar nuestra misión y nuestro trabajo.

Heather Forbes

M.Ed, Estudiante de Medicina

Facultad de Medicina Osteopática de Lake Erie

Heather Gómez-Bendaña

MPH, investigadora política adjunta y doctoranda

Escuela de Postgrado Pardee RAND

Elyse Pegler

MPH

CVS/Aetna

Venus Wong

Doctorado, Becario postdoctoral

Centro de Investigación de Excelencia Clínica de la Universidad de Stanford

Monica Kowalczyk

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